为推进党风廉政建设责任制落实，加强作风建设，全面提高党员干部廉洁自律和尽责履职意识，8月27日下午，奉化区水利局召开中层干部集体廉政谈话会议。区水利局全体中层干部参加会议。

会议强调，水利领导干部要认真履职，敢于担当，不失职，不渎职；认真梳理岗位职责，管好自己的队伍，履行“一岗双责”；不碰红线，不踩底线，端正意识形态；相信组织，不做“庸懒散”干部，不讲排场，脚踏实地为民做事。

会议提出，中层干部是一个单位的核心，必须要提高政治站位，提高工作站位，牢固树立“四种意识”，把水利工作与突出当前生态建设与区委工作目标相结合。经过新一轮中层干部选拔大轮岗，要求机关各科室、下属单位负责人认真学习《宁波市奉化区建设工程小型项目交易额度调整方案和不公开交易项目实施办法》（奉资交管办【2018】4号】）和《宁波市水利建设与发展专项资金管理办法（试行）》（甬水计【2018】17号】等文件，认真梳理项目，并做好自查自纠工作。

最后，会议分析了当前党风廉政形势，指出了当前存在的一些薄弱环节和不足，并提出了党风廉政工作要求和当前任务要求，全力打造清廉水利。